Mitä työntekijämme kertovat

Mediverkossa on hyvä henki ja se näkyy.

Me Mediverkossa uskomme, että kun terveydenhuollon ammattilainen voi työssään hyvin, myös potilas voi hyvin. Panostammekin työntekijöihimme voimakkaasti.

Keräämme säännöllisesti palautetta työntekijöiltä toimintamme kehittämiseksi. Olemme saaneet vuosittain toteutettavassa kyselyssä erittäin hyvän yleisarvosanan työnantajana ja lähes kaikki vastanneet kertoivat suosittelevansa Mediverkkoa työnantajana myös muille. Ylivoimaisesti tärkein rekrytointikanavamme onkin ollut nykyisten, tyytyväisten työntekijöiden suositukset.

Mediverkon työntekijät kuvailevat yritystä ihmisläheiseksi, rehelliseksi, henkilökohtaiseksi ja työntekijäsuuntautuneeksi. Alle on kerätty avoimia kommentteja mediverkkolaisilta.

Miksi ihmiset valitsevat Mediverkon työnantajakseen?

”Kokenut ja turvallinen työnantaja.”

”Helposti lähestyttävä, hyvä henki.”

”Henkilökohtainen palvelu ja henkilökohtainen ote.”

”Työntekijäsuuntautuneempi.”

"Mediverkossa on rennompi ja avoimempi meininki."

”Henkilökohtainen tapaaminen ja perehdytys, ei sovita työsuhteita sähköpostilla.”

”Ei niin kova bisnes-meininki, ajatellaan myös itse lääkärintyötä.”

”Mediverkko on luotettava ja eettinen."

”Ihmisläheinen ja rehellinen lähestymistapa.”

”Ala kiinnosti, kaveriporukka houkutteli.”

”Pääsee vaikuttamaan omaan työhönsä, mahdollisuus kehittää.”

”Tällä firmalla on ihmisen kasvot.”

”Pitkät asiakassuhteet, joissa Mediverkon työntekijöitä arvostetaan.”

”Mediverkko ottaa työntekijän enemmän yksilönä ja ammatin omaavana henkilönä huomioon.”

”Joustavammat kontaktit toimiston ja kentän välillä.”

”Mielestäni Mediverkolla on hyvä maine ja mielikuva asiantuntevuudesta.”

”Kaikki työ ei ole äärimmäisen mukavaa ja hyvin palkattua, mutta siitä kerrotaan rehellisesti.”

”Reilu ja hyvä työnantaja.”

”Mediverkko on paras, kun olen haastatellut muissa paikoissa olevia kollegoita.”

”Mediverkko on ehdottomasti ollut paras.”

”Mediverkko: piirun verran lääkärin suuntaan.”

”Mediverkko on yksilötasoinen ja henkilökohtainen, arvostaa työntekijää yksilönä, ei nappulana.”

”Ihmisläheinen. Toimiva.”

”Mediverkko on ammattimaisimman ja luotettavimman oloinen. ”

”Joustavampi. Inhimillisempi.”

”Mediverkossa tuntee enemmän olevansa osa yritystä, osa joukkuetta."

"Mediverkossa arvostetaan työntekijää ja pidetään lupaukset.”

”Voi tehdä laadukasta työtä.”

”Hyvä maine.”

”Valitsin mielestäni parhaimman.”